總結(jié)回顧促提升，砥礪前行譜新篇——金天鋁業(yè)召開2021年度高管及中層管理人員述職評議會議暨2022年度工作會議
發(fā)布時間：
2022-01-29
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近日，公司組織召開2021年度高管及中層管理人員述職評議會議暨2022年度工作會議，公司黨支部書記、董事長蔣兆汝，首席科學(xué)家霍樹海，公司其他經(jīng)營班子成員及中層管理人員、長沙團(tuán)隊全體員工參加了會議。公司黨支部副書記、總經(jīng)理劉春軒主持會議。
近日，公司組織召開2021年度高管及中層管理人員述職評議會議暨2022年度工作會議，公司黨支部書記、董事長蔣兆汝，首席科學(xué)家霍樹海，公司其他經(jīng)營班子成員及中層管理人員、長沙團(tuán)隊全體員工參加了會議。公司黨支部副書記、總經(jīng)理劉春軒主持會議。
會上，公司中層以上管理人員共15人依序進(jìn)行述職，圍繞2021年工作職責(zé)，分別從工作業(yè)績、工作亮點(diǎn)、廉潔自律情況等方面全面闡述了2021年主要工作情況，通過各項數(shù)據(jù)和表格，客觀深入的剖析了當(dāng)前工作中存在的問題與不足，提出了2022年的工作思路與計劃。全體經(jīng)營班子、中層管理人員現(xiàn)場對述職人員進(jìn)行了評議打分。
會上，班子成員、高管及各部室負(fù)責(zé)人遞交了2022年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書。同時對2021年度先進(jìn)集體和個人進(jìn)行了表彰。
最后，公司黨支部書記、董事長蔣兆汝針對各部門的述職情況進(jìn)行了點(diǎn)評，肯定了大家在工作中的成績，指出了大家需要進(jìn)一步提升和改進(jìn)的地方。并對明年的工作提出了以下幾點(diǎn)要求：要求全體員工要緊盯目標(biāo)，狠抓落實(shí)，以工作目標(biāo)成就人生目標(biāo)。他強(qiáng)調(diào)，一是要深入加強(qiáng)百年黨史教育學(xué)習(xí)，從中汲取推動公司改革發(fā)展的智慧和力量，時刻牢記黨的“三大法寶”，融會貫通，把工作做的更加扎實(shí)有效；二是要時刻牢記創(chuàng)新精神，培育創(chuàng)新意識，激發(fā)創(chuàng)新熱情。創(chuàng)新是企業(yè)的核心競爭力，全體員工要牢記公司“器惟求新，創(chuàng)新惟存”的文化理念，并深入持久地踐行，為公司改革發(fā)展提供強(qiáng)大精神動力。
此次述職評議會議是對全年工作的一次全面復(fù)盤，是各部門展現(xiàn)自我、學(xué)習(xí)交流的渠道，同時也是反思自我，尋找差距，統(tǒng)一思想的契機(jī)，有助于推動公司經(jīng)營管理精細(xì)化發(fā)展，對打造高素質(zhì)管理團(tuán)隊、培養(yǎng)管理干部梯隊，公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展具有積極的促進(jìn)作用，同時也為實(shí)現(xiàn)公司2022年年度目標(biāo)奠定了良好的基礎(chǔ)。
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